Vielfalt als Gewinn

27.02.2018

Wie Unternehmen in der der Schweiz erfolgreiches Diversity Management betreiben. 

Erst wenige Unternehmen in der Schweiz schaffen gezielt ein Klima der Inklusion und Gleichstellung für lesbische, schwule und Transgender-Mitarbeitende. Dabei bringt ein solches Vielfaltsmanagement Vorteile,  wie die Studie der BFH-Forscherin Andrea Gurtner zeigt.

Download der Studie "Diversity Management in der Schweiz 2017. Eine empirische Studie unter spezieller Berücksichtigung der Dimension sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentität"